病気休暇にもかかわらず休暇：その場合、それは実際に許可されています

病気の休暇で行方不明 - 私は何ができますか？

私たちの正しい翼の専門家であるニコール・ムトシュケは明確にします - あなたが病気休暇中の場合、あなたは何ができますか？

病気休暇で休暇に行きますか？もちろん、それは禁止されていますよね？あなたが病気休暇中の理由に応じて、短い休暇でさえ可能です。詳細についてはこちらをご覧ください。

寒い季節は秋から始まります。ブロックされた鼻、咳、頭痛で仕事は不可能になります。医師への訪問は寒さを確認します。体が今必要としているのは穏やかです。今は活動をしたくありません。しかし、あなたが完全にノックアウトされておらず、何かをすることができる病気があります。

しかし、私は病気休暇で休暇に行くことができますか？事前に小さなネタバレ：可能なことに驚くでしょう。

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病気休暇を休める：それは許可されている

病気の休暇中の人は、再び元気になるために休むべきです。回復プロセスを防ぐものはすべて許可されていないか、悪影響を受けません。スーパーマーケットでの短い買い物や新鮮な空気中の散歩は、一般に癒しのプロセスを妨げるものではないため、ほとんど常に可能です。

多くの場合、たとえば、新鮮な空気はあなたの健康にプラスの効果をもたらします。もちろん、冬には寒さでTシャツを走り回るべきではありませんが、それは誰にとっても明確なはずです。ただし、医師が医師によって厳格なベッドレストを処方された場合は、それに固執する必要があります。

しかし、あなたが友人と一緒に映画館に行きたいなら、それは個々のケースに依存し、何よりもあなたの病気休暇の底に依存します。腕を骨折した場合、このために仕事をすることができない場合、基本的に映画館に行く邪魔になることはありません。しかし、感染症にかかっている場合は、家にいる必要があります。

終了が発生する前に、通常は事前に警告され、休憩で行動する必要があります。

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病気の休暇にもかかわらず休暇に行くことはできますか？

うつ病や燃え尽きなどの精神疾患に苦しんでいるために病気の休暇をとっている場合、友人との会議や散歩は回復に有益です。

回復への短い旅行が役立つ場合、海での短い休暇でさえ禁止されていません。この時点では、注意する必要があります。休暇は禁止されていませんが、休暇があなたの回復に有益であることを事前に医師から確認することは理にかなっています。

注意：特に不当に行動し、疲れ果てた活動を追求する人は、まったく異なる告発に直面する可能性があります。つまり、彼らは病気を偽造しただけです。病気のふりは予告なしに終了するでしょう。

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病気休暇にもかかわらず働くことはできますか？

あなたが病気休暇中であっても、あなたは働くことができます。「健康の説明」もありません。医師の病気は、あなたがどれくらいの期間するかの予測です。しかし、それはあなたが以前に再び働くことができないという意味ではありません。それどころか、あなたが再び気分が良くなるなら、あなたはあなたの仕事をいつものように再び行うことができます。しかし、もちろん、あなたはまだ健康ではありませんが、すべきでないことをするべきではありません。

病気の場合は、雇用主や雇用主が利用できる必要はありません。あなたの上司は、緊急の専門家の出来事に関してあなたに連絡するかもしれません。たとえば、あなたが重要な質問に関する情報を提供できる唯一の人である場合、あなたに連絡することが許可されています。それにもかかわらず、これは絶対的な例外であるべきです。なぜなら、作業は必ずしもあなたの回復に影響を与えるわけではないからです。