ミニジョブの給与：税金なしでいくら稼ぐことができますか？
©Getty Images
Minijob：どの給与制限から税金を支払う必要がありますか？
ミニジョブはまだ非常に人気があり、理由がないわけではありません。ミニジョブに税金がないからです。そのように留まるためには、特定の要件を満たす必要があります。これらがどちらであるかをお伝えします。
あなたはミニの仕事に興味がありますか？そうすれば、税金を支払う必要がないように、この収益制限を間違いなく知っておく必要があります。
ミニジョブは、軽度の雇用に税金がないため、人気があります。しかし、それは本当に簡単ですか？ MINI -Jobbersは、特定のことを遵守する必要があります。そうすれば、彼らの仕事は免税であり続ける必要があります。
ここで、ミニジョブが軽微な雇用のままで税金を適用しないように、どの前提条件を満たさなければならないかを見つけることができます。
また読む：
Minijob：税金はいつ行われますか？
ミニジョブは、何かを獲得したいすべての人にとって特に興味深いものです。これには、たとえば、学生、年金受給者、または給与を改善するための主要な仕事に加えてさらなる仕事を追求したい人が含まれます。
ミニの仕事の場合、健康、看護、または失業保険に支払う必要がないため、基本的に税金はありません。ただし、ミニジョブは毎月の場合、わずかな雇用にすぎませんそれ以上月額556ユーロ 収益（2025年3月現在）。
また読む：
季節の面で特定の数ヶ月で労働者がより多くの必要性を持っている仕事があり、さまざまな給料があります。たとえば、これは、冬の数か月で営業時間を適応させるアイスクリームパーラーの場合です。そのような場合、6月から9月まで556ユーロ以上を稼ぐことができます。一方、他の月では、556ユーロのサービス制限を下回ります。
この場合も、明確な収益制限がありますが、これは年全体を指します。年間6,672ユーロ以上を稼ぐと、それはもはや小さな仕事ではなく、したがって税金が発生します。
毎月異なる給与を受け取る場合、この年間収益制限に注意する必要があります。
ヒントを読む：
収益の制限は私の時間給に依存しますか？
原則として、あなたの時間給は毎月の収益制限の影響を受けません。賃金は雇用主によって個別に指定されます。ただし、最低賃金はミニジョブでも資格があります。これは、2025年1月1日から1時間あたり12.82ユーロでした。
これは、軽度の雇用で週に10時間の労働時間に相当します。毎月が4週間ではないため、月に43.3労働時間を想定しています。これは、最低賃金で作業してミニジョブの国境を越えて滞在できます。
